湖北经济学院2018年工作要点

发布者:学校办公室发布时间:2018-03-12浏览次数:328

鄂经院党发〔20186

2018年学校工作的总体思路是:高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,深入学习贯彻党的十九大精神,全面落实学校第三次党代会精神、“十三五”事业发展规划、综合改革方案和本科教育创一流行动计划,以全面提高人才培养能力为核心,主动融入“双一流”,扎实推进“双升”工程1、“6265”工程建设2,高质量做好本科教学审核评估工作,强化内涵建设;以深化校院两级管理体制等关键领域改革为突破口,着力破解制约学校发展的体制机制障碍,增强发展动能;以扎实推进重大基建项目建设为重点,进一步完善办学条件,通过抓重点、补短板、做特色、创优势,着力缓解学生日益增长的高质量学习经历的需求与学校人才培养能力不平衡不充分的发展之间的矛盾,加快推进特色鲜明的高水平财经大学建设。

2018年学校的主要工作任务是:扎实做好本科教学审核评估和整改工作,努力推进一流本科教育;全力做好会计专硕项目验收评估工作,促进研究生教育高质量可持续发展;加强科研和社会服务工作,争取高水平科研成果和科研经费总量实现双提升;全面深化人事制度改革,全职高层次人才引进取得新突破;重大工程项目建设按计划推进;完成财务收入5.26亿元;践行“加强党的领导、凝聚人心、服务师生、推动发展、促进和谐”党建使命,着力提升基层党组织的政治领导力、师生凝聚力、服务执行力、发展推动力、和谐促进力、自我革新力。

在做好各项常规工作的同时,重点做好以下工作:

一、主动融入“双一流”,扎实推进“双升”工程、“6265”工程建设

1.持续深入学习宣传贯彻党的十九大精神。坚持读原著、学原文、悟原理,重点学习《习近平谈治国理政》第二卷。坚持把学习党的十九大精神作为党校、团校、干部教师培训、学生骨干培训等各类教育培训的必修课,推动党的十九大精神进教案、进课堂、进培训、进头脑。坚持在学懂弄通做实党的十九大精神上下功夫,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。(责任单位:学校办公室、党委宣传部、党委组织部,各二级单位党组织)

以国家和湖北省“双一流”建设为契机,对标国家标准和领跑并跑高校,制定并实施《关于学习贯彻落实党的十九大精神 推进特色鲜明高水平财经大学建设实施意见》。开展“十三五”规划执行情况中期评估。继续推进综合改革方案、本科教育创一流行动计划年度任务的落实。(责任单位:发展规划处,教务处,各有关单位)

2.完成“双升”工程、“6265”工程年度建设任务。制定并实施学科进位、硕士授权扩点具体工作安排和人才强校战略实施工作安排。对照硕士授予单位和授权点审核标准,加强基本条件、师资队伍与水平、人才培养质量、科研水平与贡献、整体支撑条件等建设,加大高端人才和创新团队引进力度,引进重点学科领军人才3名、高层次人才工程项目9人、高职称教师9人;获批国家级教学成果奖1项;做好国家“三大基金”项目申报工作,积极拓展横向课题,获批“三大基金”项目33项,在核心期刊发表论文70篇,科研到账经费达到3700万,高水平科研项目、科研成果和科研经费明显提升;学校综合排名上升30个位次(艾瑞深大学排行榜)。(责任单位:学科办、人事处、科研处、教务处、发展规划处,各学院)

二、推进综合改革,增强内生动力和办学活力

3.推进学校内部治理体系建设。按照“能放尽放、放管结合、优化服务”的原则制定并实施“放管服”改革方案,健全“学院办大学”体制机制。健全学院治理体系,鼓励有条件的学院成立理事会。积极推进试点学院和新机制学院改革。健全“三全”育人机制,形成全员、全过程、全方位育人格局。完善二级单位目标责任考核制度。贯彻落实国家和省有关法律、法规和政策,健全学校制度体系。推进共青团和学生会组织改革。(责任单位:发展规划处、学校办公室、教务处、学生工作处、团委)

4.深化教育教学改革。调整、修订本科人才培养方案,完善人才培养模式。深化专业综合改革,大力推进“六个共同”(共同制定人才培养方案,共同开发专业主干课程和实验实训教材,共同打造教学团队,共同建设高水平实验室,共同建设优质实习就业基地,共同开展人才培养质量评价),在各专业全面探索校政行企深度合作共同培养人才的体制机制。落实实验教学中心转型改革方案。以网络教育平台建设为支撑,推动翻转课堂、混合式教学等新型教学模式改革,促进互联网信息技术与教育教学深度融合。推进学分制改革,试行课程预选制,修订并落实弹性学制、休学创业、学分转换、专业核心课程制和辅修专业证书制。加强题库建设,推进考试方式改革。(责任单位:教务处、实验教学中心,各学院)

5.继续深化人事制度改革。全面梳理、系统设计人事管理制度,建立健全“引、育、转、退、稳”制度体系。探索二级单位岗位聘用制度改革,完善公平竞争、能上能下、能进能出的用人机制。继续推进绩效工资改革,完善收入分配机制。推进职称改革,制定新的职称评审办法与评审条件,探索教师低职高聘、高职低聘制度。加强教职工奖励项目管理,完善相关制度。(责任单位:人事处,各二级单位)

三、加强内涵建设,提升办学水平

6.扎实做好本科教学审核评估工作。加强宣传动员,积极营造人人关心、人人支持、人人参与评估的浓厚氛围。根据《湖北经济学院本科教学工作审核评估工作方案》,各学院和有关部门扎实开展自评、问题整改、自评报告的修改、支撑材料收集等各项基础工作。做好学校自评报告起草、支撑材料收集、专家预评以及专家进校考察的组织等各项工作,确保各项工作按计划高水平推进。根据审核评估专家组意见,扎实做好整改工作。(责任单位:评建工作办公室、各二级单位)

7.强化教学建设。加强“七位一体”教学质量保障体系建设。贯彻落实本科专业类教学质量国家标准,推进学校本科专业教学质量标准体系建设。继续做好专业动态调整工作,优化专业布局。完善课程体系,新建10门左右国际化课程,建设国家、省、校三级精品资源共享课程和精品视频公开课程建设5门,新增网络课程10门,新增通识选修课30门。推进通识选修课课程库建设,满足学生多样化选课需求。加强经管类跨专业实验实训课程和项目开发建设。落实《大学生创新创业学分认定管理办法》,推进创新创业教育。(责任单位:教务处、学生工作处、各学院)

8.提高教师教育教学能力。加快教师发展中心建设,开展教学能力、现代教育技术、实验教学技能、外语技能等方面的培训,促进教师综合能力的提升。积极开展教师教学研讨和交流,发挥教学名师、优秀教师的示范引领作用。用信息化技术改造传统课堂教学,打造1-2个典型示范课堂。(责任单位:教务处、人事处、网络与教育技术中心)

9.加强人才队伍建设。完成35名教师引进计划(高层次人才引进不受指标限制),其中5名左右台湾籍博士。加强高层次人才的合同管理和服务工作,充分发挥“百人计划”学者、楚天学者、腾龙学者等学科领军人才的引领集聚作用,促进教师队伍整体水平的提升。做实“海峡两岸青年就业创业示范点”,做好台湾教师管理与服务,形成可复制、可推广的经院模式。强化教师学术评价和绩效考核,提升教师学术创新能力。深化职员聘用制改革,加强管理和服务队伍建设。(责任单位:人事处、各学院)

10.推进专业硕士教育提质增速。积极跟进省硕士学位授予单位立项相关政策,扎实做好相关工作。继续做好会计专硕项目验收评估后续工作,确保以优异成绩通过验收,为获得硕士学位授权单位奠定坚实基础。继续开展校内专业硕士点预申报工作。做好2018年专硕研究生招生工作,力争招生计划和生源质量实现新突破。完善研究生人才培养方案,加强课程体系和案例教学建设。修订完善导师管理制度,健全第一和第二导师共同培养机制。加强研究生工作站建设。继续深化博士硕士联培工作。(责任单位:研究生处、会硕中心、有关学院)

11.提升学科建设和科学研究水平。做好三层次人才遴选工作,推进高水平人才队伍建设。改革学科建设经费分配制度,制定学科群建设项目库经费管理办法,探索建立权责明晰的学科资源配置机制。加强碳排放权交易湖北省协同创新中心、海峡两岸中小企业发展研究院、湖北省互联网金融信息工程技术研究中心等科研平台和智库建设,推进科研平台绩效评估制度,提升平台促进学科交叉、汇聚高端人才、孕育高质量成果的作用。落实市校战略合作协议,提高服务地方发展能力。办好市场导向的绿色低碳发展国际研讨会、碳金融与碳会计国际研讨会、中部台资企业合作发展论坛、自贸区建设校厅合作论坛等高规格学术研讨会,扩大学术影响力。继续推进《湖北经济学院学报》进入CSSCI期刊目录相关工作。(责任单位:学科办、科研处、学报编辑部、各学院、各研究平台)

12.做好招生就业和学生管理工作。积极争取省内本科专业整体进入第一批招生,确保2018年度本科招生人数不低于上年度。创新招生宣传方式,加大宣传力度,进一步提高生源质量。积极推进大类招生,做好大类招生学生专业分流工作。多措并举推进毕业生就业创业,确保毕业生就业率较上年稳中有升,就业质量进一步提升。加强第二课堂育人体系建设,夯实实践育人工作。加大教育引导力度,切实加强学风建设。继续强化辅导员直接责任制,健全辅导员管理制度,提高学工队伍育人效果。继续培育学生工作品牌。落实学生安全稳定会商制度,筑牢学生安全底线。做好困难学生的资助工作。(责任单位:教务处、学生工作处)

13.加强对外交流与合作工作。制定2018-2022年海外引智规划,加强海外引智工作。做好与美国诺斯伍德大学等大学的中外合作办学项目申报工作,力争中外合作办学项目取得新突破。做好中美合作办学项目学生派出和管理工作。与3所以上海外高水平大学建立合作关系,扩大师生访学交流渠道。完成15名来华留学生招生任务,加强留学生教育和管理。加强孔子学院建设。加强港澳台工作,促进两岸三地交流与合作。加强学校和各学院英文网站建设,打造学校良好国际形象。(责任单位:国际交流与合作处、国际教育学院、各学院)

14.推进独立学院和继续教育发展。支持法商学院深化人才培养模式改革,强化产教融合、协同育人、校企合作,提高教育教学质量。加快推进职业技能培训,培育培训品牌;继续巩固和加强高级职业人才培训项目积极争取全省军转干培训项目,促进继续教育学院转型发展。稳妥发展成人高等学历教育和高等教育自学考试,逐年降低全日制继续教育学历教育规模。(责任单位:法商学院、继续教育学院)

四、加强基础条件建设,提升保障能力和水平

15.积极推进重大项目建设。做好中西部项目工程规划许可报批手续、项目施工许可证办理等工作,确保20188月中旬开工建设。积极推进台湾教师公寓项目,确保春季开工建设。按计划推进农银大厦配套工程建设,强化安全、质量、进度、造价等各项管理,确保工程合格验收,6月中旬投入使用。制定并实施中西部项目招商方案。推动学校东区整体开发。稳步推进东湖校区旧改工作,完善后期保障措施。积极主动对接地方政府,推动校园周边道路、绿化、排水设施建设与改造。(责任单位:发展规划处、基建处、校区开发办)

16.做好财力保障、审计和资产工作。多渠道筹集资金,努力完成5.26亿年度预算资金。落实重点项目资金使用绩效第三方评价。推进预算执行进度管理。完善学校基金会管理制度,举办好“公益慈善进校园”活动,拓展社会捐赠工作;做好校友资智回汉工作。健全审计制度体系,规范审计业务流程,加强自审项目和经济合同管理。重点做好领导干部经济责任审计、重点单位财务收支审计、工程项目审计工作,提高审计质量。制定1-4号教学楼信息化、个性化升级改造规划。规范老校区公共住房管理,盘活老校区公共住房资源。加强经营性资产管理,提高经济收益。(责任单位:财务处、合作发展处、审计处、资产处)

17.推进信息化建设。优化信息基础设施,提高设施利用效率,增强保障能力。健全数据治理体系,从整体上提升学校的数据质量和数据管理水平,实现数据流的畅通和信息资源的共享。搭建目标管理、网络课程、考试管理、财务管理、人事管理、资产管理、招标采购、基建维修等应用服务平台,整体推进学校信息化建设。做好信息安全等级保护工作,提升安全防护能力。(责任单位:网络与教育技术中心、各有关单位)

18.提升图书资源、后勤服务和安全保障能力。完成年度图书文献采购任务,确保年度生均新增图书达标。建立快速维修机制,提升维修服务品质。整合平台资源,完成节能动态智慧管理系统工程、节能监管平台水电收费子系统建设,提升智能服务水平。完善校园水电、消防基础设施。推进生态园林式校园建设。改善学生生活条件,逐步解决学生饮水、晒衣等学生反映较多的生活问题。加强校园安全隐患整改,落实二级单位安全责任制。加强校园秩序和周边治安环境整治,创建省级平安校园。进一步做好机要保密工作。(责任单位:图书馆、后勤集团、亿优公司、保卫处、学校办公室)

五、加强党建和思想政治工作,坚定不移全面从严治党

19.加强党的政治建设。坚定执行党的政治路线,学习贯彻党中央、省委重大方针决策部署和重要会议精神,严格遵守政治纪律和政治规矩,强化“四个意识”。严格执行新形势下党内政治生活若干准则,落实民主集中制的各项制度,严格执行议事规则和决策程序,增强决策的科学化民主化。加强党内监督,建立健全党支部日常监督和党员民主监督制度,营造风清气正的良好政治生态。以中层及以上干部为重点,开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。(责任单位:学校办公室、纪委办公室、党委组织部,各二级单位党组织)

20.加强思想文化建设。对照《高等学校马克思主义学院建设标准》,加强马克思主义学院建设。深化思想政治理论课改革,推进《当代中国》课程建设。发挥网络育人功能,推进“易班”建设,促进网络思想政治教育创新。系统推进理论武装和理想信念教育,深化中国特色社会主义和中国梦宣传教育,弘扬中华优秀传统文化和革命文化、社会主义先进文化,高质量完成《楚菜大典》编撰任务。做好“改革开放40周年”宣传工作。立体式、全方位、多渠道宣传报道身边典型,讲好经院故事。开展健康向上、丰富多彩的校园文化活动,办好大学生微电影节等文化品牌活动。积极开展文明校园创建,实施经院特色校园公共环境建设规划,强化校训校史育人功能。落实意识形态工作责任制,加强对课堂教学和各类思想文化阵地的建设管理。支持工会建设。(责任单位:党委宣传部、马克思主义学院、团委、工会、旅游与酒店管理学院,各二级单位党组织)

21.加强党的组织建设。落实党建责任制和基层党建重点任务,开展分党委书记、党支部书记抓党建述职考评。做实党支部基础组织,选优配强支部书记,严格“三会一课”制度,提高支部主题党日活动质量,推进“两学一做”学习教育常态化制度化。开展书记好党课、支部好案例、党员好故事展评活动,选树先进典型。加强“党在我心中”党建文化品牌建设,推进“一院一品”建设。健全选人用人机制,突出政治标准,严把政治关、品行关、作风关、廉洁关。加强干部队伍建设,提升队伍整体素质和专业化水平。加强干部履职尽责管理,做好干部任期考核和届满调整工作。制定《新形势下加强统一战线工作的实施意见》。做好老干部工作。(责任单位:党委组织部、党委统战部、离退休工作处,各二级单位党组织)

22.推进全面从严治党。严格落实主体责任,认真履行“一岗双责”,巩固省委巡视整改成果,全面推进从严治党主体责任清单和领导干部履责纪实制度,建立健全常态化压力传导机制。严格落实监督责任,继续开展二级单位巡察,加强派驻监督,完善腐败风险防控措施。强化考核问责,落实考核结果运用。持之以恒正风肃纪,落实中央八项规定最新精神,继续整治“四风”问题;加强纪律教育,强化纪律执行,重点强化政治纪律和组织纪律,带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来;充分运用监督执纪“四种形态”,抓早抓小,防微杜渐。(责任单位:学校办公室、纪委办公室,各二级单位党组织、各单位)

  

中共湖北经济学院委员会     

201834        

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共湖北经济学院委员会